FH-Lektor:in für HR mit Fokus auf New Work

Die Fachhochschule des BFI Wien, die Hochschule für Wirtschaft, Management und Finance im Herzen Wiens bildet Expert:innen und Führungskräfte von morgen aus. Wir stehen für Praxisorientierung, Innovation und Weltoffenheit und bieten unseren Studierenden eine qualitätsvolle wirtschaftswissenschaftliche und berufsermöglichende Aus- und Weiterbildung, die attraktive Zukunftsperspektiven eröffnet.

Wir sind seit mehr als 25 Jahren fester Bestandteil der österreichischen Bildungslandschaft sowie mehrfach ausgezeichnete und extern zertifizierte Arbeitgeberin. Wir bieten verantwortungsvolle Tätigkeiten, herausfordernde Aufgaben sowie Raum für Gestaltung und Entwicklung. Arbeiten an der Fachhochschule des BFI Wien heißt, aktiv Bildung und Hochschule zu gestalten.

Für unsere berufsbegleitenden Bachelor- und Master-HR-Studiengänge suchen wir Verstärkung und besetzen folgende spannende Position (im Ausmaß von 30-38,5 Stunden/Woche möglich):

FH-Lektor:in für HR mit Fokus auf New Work

ES ERWARTEN SIE FOLGENDE SPANNENDE AUFGABEN:

• Sie konzipieren und unterrichten Lehrveranstaltungen zu People & Culture Management, Organisationsentwicklung und Change & Transformation mit dem Schwerpunkt New Work (z.B. Themen wie die Neugestaltung von Arbeitszeit und -ort, Selbstorganisation, agile Methoden).
• Sie regen unsere Studierenden mit Ihrem praxis- und/oder forschungsnahen Input an, ihre gewohnten Arbeitsumgebungen zu überdenken und inspirieren sie zu neuen Ideen für ihren beruflichen Kontext.
• Sie coachen und betreuen unsere Studierenden während der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten.
• Sie beschäftigen sich mit den aktuellen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt, betreuen Unternehmenskooperation und tragen zur inhaltlichen Weiterentwicklung des Schwerpunkts New Work bei.
• Sie arbeiten auf Wunsch an Forschungsprojekten mit und integrieren die gewonnenen Erkenntnisse in die eigene Lehre.
• Sie unterstützen bei der Organisation des Studienganges und wirken bei Marketingaktivitäten mit.

FÜR DIESE POSITION BRINGEN SIE IDEALERWEISE MIT:

• Abgeschlossenes Master-Studium, idealerweise in den Bereichen Betriebswirtschaft, Psychologie, HR, Organisationsentwicklung o.ä.
• Praxiserfahrung in der (Um-)Gestaltung von Arbeitsumgebungen (z.B. hinsichtlich Zeit, Ort, Führung, Organisation, Digitalisierung)
• Erste Einsätze in hochschulischer Lehre, alternativ in der Konzipierung und Durchführung von Trainings, Workshops o.ä.
• Interesse an wissenschaftlicher, praxisnaher und didaktisch wertvoller Aufbereitung von Themen
• Freude an moderner Vermittlung von Kompetenzen und interaktivem Austausch mit Studierenden
• Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, ausgeprägte Team- und Kollaborationsfähigkeit sowie die uneingeschränkte Offenheit in Bezug auf Gender & Diversity

DAFÜR BIETEN WIR IHNEN:

Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende, spannende und abwechslungsreiche Position in einem teamorientierten Umfeld an einer weltoffenen und familienfreundlichen Hochschule. Diese Position ist in einem Ausmaß von 30 bis 38,5 Wochenstunden möglich und bietet die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung von Arbeitszeit (Gleitzeit ohne Kernzeit) und Arbeitsort (Homeoffice). Wir unterstützen Sie mit vielfältigen Angeboten in Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung (u.a. durch ein umfangreiches Onboarding- und Weiterbildungsprogramm). Das Gehalt beträgt bei entsprechender Qualifikation/Erfahrung € 3.750,- brutto pro Monat (Vollzeitbasis), Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden.

Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen über das Bewerbungsformular auf unserer Website.

Informationen zum Ablauf des Bewerbungsprozesses sowie zu den erforderlichen Unterlagen sind hier verfügbar.