Interkulturelles Management

Kulturelle Unterschiedlichkeit als Problem und als Chance; Kulturbegriff; Kulturverglei-chende Studien (Edward T. Hall, Geert Hofstede, Fons Trompenaars, John Mole, Alexander Thomas, Mary Douglas, Robert J House); Formen des internationalen Personaleinsatzes; Kommunikation und Verhandlungstechnik im interkulturellen Kontext; Führung und Motivation in unterschiedlichen Kulturkreisen; Interkulturelles Marketing; Konflikte im interkulturellen Kontext; Interkulturelle Ethik; Interkulturelles Training

Art der Vermittlung

Präsenzveranstaltung

Art der Veranstaltung

Pflichtfach

Empfohlene Fachliteratur

Deresky, H., International Management – Managing Across Borders and Cultures: Text and Cases. Pearson Education, 9th revised ed. 2016 Hofstede, G. / Hofstede, G.J. / Minkov, M. (2010):Cultures and Organizations: Software of the Mind, 3. Aufl., New York: McGraw-Hill

Lern- und Lehrmethode

ILV

Prüfungsmethode

LV-immanenter Prüfungscharakter

Voraussetzungen laut Lehrplan

aus Modul(en) "Management Grundlagen", "operatives Management", "strategisches Management"

Schnellinfos

Studiengang

Europäische Wirtschaft und Unternehmensführung (Bachelor)

Akademischer Grad

Bachelor

ECTS Credits

3.00

Unterrichtssprache

Deutsch

Studienplan

Vollzeit

Studienjahr, in dem die Lerneinheit angeboten wird

2021

Semester in dem die Lehrveranstaltung angeboten wird

4 SS

Incoming

Ja

Lernergebnisse der Lehrveranstaltung

Die in den vorangegangenen Modulen des Bereichs Management erworbenen Kompetenzen werden auf internationale Geschäftstätigkeit angewendet und um in diesem Rahmen förderliche Aspekte erweitert. Die Studierenden sind nach Abschluss dieser Lehrveranstaltung in der Lage, Sensibilität für kulturbedingte Unterschiede zu entwickeln und somit - in Verbindung mit fortgeschrittenen Fremdsprachenkenntnissen (insb. Wirtschaftsenglisch) - mit ausländischen Geschäftspartnern weithin widerspruchsfrei zu kommunizieren und erfolgreich in einem anderen Land beruflich tätig sein.

Kennzahl der Lehrveranstaltung

0389-11-01-VZ-DE-35